In assenza di un canale dedicato, è legittimo l'uso della casella di posta elettronica aziendale, durante l'orario di lavoro, per la trasmissione di comunicazioni di natura sindacale, a patto che tale attività di...

Così come nella prospettiva biologica lo “stress” non costituisce uno stato bensì un processo, anche la figura giuridica dello “stress lavoro-correlato”, benché oggetto di attenzione normativa (vedasi ad esempio...

La Suprema Corte, con l'ordinanza in commento, torna ad occuparsi del tema della rilevanza del repechage nell'ambito del rapporto di lavoro dirigenziale, escludendo la sussistenza di tale obbligo, incompatibile con...

Gli esiti probatori di intercettazioni eseguite nell'ambito di un procedimento penale a carico del lavoratore sono utilizzabili al fine di valutare se, nel caso concreto, sia configurabile la “giusta causa” del licenziamento.

Il licenziamento per superamento del periodo di comporto senza che sia realmente superato il limite di giorni di assenza per malattia, è nullo; nella sentenza in disamina, oggetto della controversia è la corretta...

La questione portata all'esame del Tribunale trova fondamento, in buona sostanza, nel controverso inquadramento normativo dell'attività dei rider, alla luce della situazione determinatasi con la stipula, in materia,...

Nel settore del credito bancario la condotta del lavoratore deve essere valutata alla luce della maggior grado di fiducia richiesto nell'espletamento dei compiti assegnati.

La sentenza annotata rafforza il filone giurisprudenziale che ritiene che debbano essere sempre scomputate dal periodo di comporto le assenze provocate da patologie riconducibili alla disabilità del lavoratore.

La Corte di Cassazione nel confermare la pronuncia di appello, affronta nuovamente il tema dell'eccezione di inadempimento svolta da parte del lavoratore o della lavoratrice.

La Corte Costituzionale respinge le questioni di costituzionalità sull'art. 2033 cod. civ., individuando i limiti dell'azione di ripetizione di indebiti retributivi e previdenziali erogati da soggetti pubblici a...